Förflytta dig direkt till sidans innehåll
Förminska texten
Förstora texten
 
 
Ingångssida  |  Arbetssökande  |  Arbetsgivare  |  Anställningsfrågor  |  Utbildning och yrkesval  |  Företagsverksamhet  |  Arbets- och näringsbyråer  | 
 

Du är på sidan:   Ingångssida  «  Arbetsgivare  «  Rekrytering från utlandet  «  Att anställa en internationell praktikant

Att anställa en internationell praktikant

I samarbete med Centret för internationellt personutbyte, CIMO, hjälper arbets- och näringsbyråerna arbetsgivare att anställa en internationell praktikant. Praktikanter som deltar i CIMO:s praktikantutbyte har redan avlagt examen eller är i slutskedet av sina studier vid universitet, yrkeshögskolor eller andra yrkesläroinrättningar.

Man strävar efter att så bra som möjligt uppfylla arbetsgivarens önskemål om praktikantens utbildningsbakgrund, studieskede, arbetserfarenhet samt hemland eller hemvärldsdel. Även praktikperiodens tidpunkt och längd (1-18 månader) bestäms enligt arbetsgivarens behov.  Det är lättast att få en praktikant för 2-3 månaders sommarpraktik.

Genom kampanjen Young Professionals, som arrangeras varje höst, söker man praktikantplatser åt praktikanter som kommer till Finland följande år. Förutom CIMO och arbets- och näringsbyråerna deltar även högskolornas karriär- och rekryteringstjänster, Europeiska unionens Leonardo da Vinciprogram samt praktikantutbytesorganisationen IAESTE i kampanjen. Närmare uppgifter får du hos närmaste arbets- och näringsbyrå där en konsulent som svarar för internationell praktik hjälper arbetsgivare i frågor som hänför sig till praktik.

Skriv utSkriv ut

 
Respons | Sidkarta | Information om mol.fi -servicen
© Arbets- och näringsministeriet | Sidan senast uppdaterad 05.02.2009
Sidtopp