23.8.2007
Työministeriö on tänään asettanut korkean tason työryhmän uudistamaan jouston ja turvan tasapainoa työmarkkinoilla ja työelämässä. Työryhmän puheenjohtajana toimii työministeri Tarja Cronberg ja siinä on eri ministeriöiden ja työmarkkinajärjestöjen edustus.
Työryhmän toimikausi ulottuu vuoden 2010 loppuun.

Työvoimavarojen niukentuminen ja talouden globalisaation syveneminen vaikuttavat suuresti Suomen työmarkkinoihin ja työelämään. Siksi myös niitä koskevaa politiikkaa ja pelisääntöjä on uudistettava. Uudistukset on tehtävä koordinoidusti ja tasapainoisesti, ottamalla huomioon  työnantajien jousto- ja työntekijöiden turvatarpeet.

Työministeri Cronbergin johdolla työskentelevän työryhmän  keskeisenä tehtävänä on luoda yhteinen kansallinen  kokonaisnäkemys, "Suomen malli", jolla tulevaisuudessakin varmistetaan työmarkkinoiden toimivuus, työvoiman saatavuus ja työn tuottavuuden nousu kestävällä tavalla. Tarkastelun kohteena ovat erityisesti aktiivisen työvoimapolitiikan, sosiaaliturvan, työlainsäädännön, työelämän laadun ja elinikäisen oppimisen koordinoitu kehittäminen. 

Jouston ja turvan uuden tasapainon luominen työmarkkinoilla ja työelämässä on pääministeri Matti Vanhasen II hallituksen ohjelman keskeinen tavoite. Hallitus onkin käynnistänyt näiden asioiden edistämiseksi useita erillisiä hankkeita. Näitä ovat työn, yrittämisen ja työelämän politiikkaohjelma, sosiaaliturvan kokonaisuudistus, aikuiskoulutusjärjestelmän kokonaisuudistus, aktiivisen työvoimapolitiikan vaikuttavuuden lisääminen, työmarkkinoiden kohtaannon parantaminen ja asuntopolitiikan kehittäminen. Cronbergin työryhmän yhtenä tehtävänä on sovittaa yhteen näissä hankkeissa tehtävää valmistelua jouston ja turvan tasapainon näkökulmasta.

Joustoturva on myös keskeisessä asemassa vuonna 2008 Euroopan kasvu- ja työpaikkastrategian (ns. Lissabonin prosessi) uudistuksessa. Lähtökohtana on, että jokainen maa luo oman kansallisen joustoturvamallinsa olosuhteittensa ja toimintatapojensa pohjalta. Eurooppalaisessa keskustelussa on ollut paljon esillä ns. Tanskan malli. Cronbergin työryhmässä kehitettävää Suomen mallia tullaan esittelemään Euroopan unionille esimerkkinä työelämän jouston ja työntekijöiden turvan yhdistämisessä.

Työministeri Cronberg korostaa, että työryhmän yhtenä keskeisenä tehtävänä on käynnistää laaja kansalaiskeskustelu Suomen mallin sisällöstä. Työnantajien ja työntekijöiden sitoutuminen toimimaan Suomen mallin pelisääntöjen mukaisesti on välttämätöntä, jotta malli ei jää vain työryhmän hahmotelmaksi, vaan toteutuu myös konkreettisesti työmarkkinoilla ja työelämässä.

Työryhmän puheenjohtajana toimii työministeri Tarja Cronberg. Työryhmän jäsenet ovat Talousneuvoston sihteeristön päällikkö Vesa Vihriälä valtioneuvoston kansliasta, valtiovarainministeriön ylijohtaja Jukka Pekkarinen, valtiosihteeri Anssi Paasivirta kauppa- ja teollisuusministeriöstä, valtiosihteeri Katariina Poskiparta työministeriöstä, valtiosihteeri Terttu Savolainen sosiaali- ja terveysministeriöstä, opetusministeriön kansliapäällikkö Harri Skog, Elinkeinoelämän keskusliiton apulaisjohtaja Eeva-Liisa Inkeroinen, Suomen ammattiliittojen keskusjärjestön lakimies Janne Metsämäki, Toimihenkilökeskusjärjestö STTK:n asiamies Ralf Sund, johtaja Pekka Immeli, AKAVAsta, hallitusneuvos Veikko Liuksia Valtion työmarkkinalaitoksesta, kehittämispäällikkö Jorma Palola Kunnallisesta työmarkkinalaitoksesta, Suomen Yrittäjien toimitusjohtaja Jussi Järventaus ja johtaja Keijo Sahrman Suomen Kuntaliitosta.

Pysyvät asiantuntijat työryhmässä ovat Työn, yrittäjyyden ja työelämän politiikkaohjelman ohjelmajohtaja Rauno Vanhanen ja työministeriön kansliapäällikkö Markku Wallin.

Työryhmän pääsihteerinä toimii työmarkkinaneuvos Jussi Toppila työministeriöstä (varalla neuvotteleva virkamies Kimmo Ruth työministeriöstä). Sihteerinä toimii suunnittelija Marjukka Piiparinen työministeriöstä.

----

Lisätietoja
työmarkkinaneuvos Jussi Toppila, työministeriö, puh. 010 60 48070, etunimi.sukunimi@mol.fi